לימור רביד - יועצת ארגונית
יועצת ארגונית מומחית בפיתוח ארגוני ובניהול ההון האנושי. חלוצת גישת המנהיגות הגמישה בישראל.
בעלת ניסיון של למעלה מ-25 שנים בניהול משאבי אנוש בכיר בגופים ציבוריים ובחברות הייטק וסטארט-אפים. הובילה מהלכים משמעותיים של שינוי ארגוני רחב היקף בכל אחד מהארגונים.
מרצה בכירה בכנסים ובסמינרים לחדשנות ויצירתיות ולניהול ההון האנושי, מובילה קורסי פיתוח מנהלים ומנחה סדנאות חווייתיות המובילות להנעה, לשינוי ולהצלחה. בין הרצאותיה המבוקשות: יצירתיות – או לא להיות ומנהל משאבי אנוש כמוביל חדשנות ארגונית.
לימור בעלת תואר B.A. בהצטיינות במנהל עסקים וסוציולוגיה מהאוניברסיטה העברית, ותואר M.B.A בהצטיינות עם התמחות בשיווק ומערכות מידע מאוניברסיטת תל-אביב. נוסף על כך, היא בוגרת לימודי תעודה בייעוץ ארגוני מטעם אוניברסיטת בר-אילן, מנחת קבוצות בהכשרתה באוניברסיטת תל-אביב ובעלת הכשרות בצילום מקצועי.
יועצת ומרצה מוסמכת מטעם משרד הכלכלה, משרד התיירות ומשטרת ישראל